En aquesta àrea oferim els serveis necessaris per a l’assessorament i la gestió completa dels recursos humans dels nostres clients, informant-los constantment de les noves normatives que afecten a l'empresa i als seus treballadors.

 

 1. ALTA D'EMPRESA I CÀLCUL DE COSTOS DE PERSONAL

•  Estudi i càlculs del cost de personal de l'empresa atesa una determinada situació.
•  Alta d'empresa i dels seus centres de treball als òrgans corresponents de la Seguretat Social. Alta, si s'escau, de nous números patronals.
• Alta a la Mútua Patronal d'Accidents de Treball i Malalties Professionals escollida per l'empresari.
• Enquadrament i afiliació dels treballadors al règim corresponent de la Seguretat Social (General, Autònoms, Representants de comerç, Empleats de la llar, Esportistes professionals, Agrari...)
• Tramitació d'altes, variacions o baixes de treballadors.

 

 2. CONTRACTACIÓ

•  Estudi sobre les diferents modalitats de contractació de personal i de les possibles subvencions o bonificacions aplicables.
•  Estudi i aplicació del Conveni Col·lectiu del sector  d’activitat al que l'empresa pertany.
•  Assessorament i tramitació d'expedients en matèria d’estrangeria (permisos de treball i de residència, visats, etc.).
•  Formalització i presentació davant l’autoritat laboral dels contractes de treball subscrits o de les seves pròrrogues.
•  Redactat i confecció de les cartes de preavís de finalització dels contractes dels treballadors.
•  Control dels venciments dels contractes de treball.

 

3. NÒMINES: REBUTS DE SALARIS, LIQUIDACIONS PER EXTINCIÓ DEL CONTRACTE DE TREBALL I OBLIGACIONS TRIBUTÀRIES DE LA PERSONA O ENTITAT PAGADORA.

• Càlcul i confecció mensual dels rebuts de salaris.
• Confecció de la relació dels imports líquids a abonar per a efectuar el pagament mitjançant transferència bancària.
• Control de les variacions salarials degudes a l’antiguitat del treballador, canvi de categoria professional o altres circumstàncies.
• Cartes de càlcul de quitances per l'extinció contractual.
• Complementació i tramitació de baixes o altes per Incapacitat Temporal (I.T.) degut a malaltia o accident laboral.
• Resum mensual de costos de personal.
• Càlculs i regularització de les retencions a compte de l'impost sobre la renda de les persones físiques (IRPF) pels rendiments de treball meritats.
• Declaracions tributàries mensuals o trimestrals de las retencions practicades per l'empresa a compte de l'IRPF sobre les rendes del treball del personal i del corresponent resum anual.
• Certificats acreditatius de les rendes del treball meritades i de les retencions a compte de l'IRPF practicades.

 

4. COTITZACIÓ

• Determinació de les bases de cotització a la Seguridad Social i de la base subjecta a retenció del IRPF.
• Sol·licituds de canvi de base de cotització en el Règim Especial de Treballadors per compte propi o Autònoms.
• Confecció i presentació mensual de les liquidacions o butlletins de cotització a la Seguretat Social. Determinació de bonificacions i reduccions en el pagament de la quota. Càlcul de recàrrecs.
• Comunicat dels accidents de treball a la Mútua Patronal corresponent o a la Inspecció de Treball.

 

5. CONFLICTES INDIVIDUALS O COL·LECTIUS DE TREBALL

• Assistència jurídica i representació de l'empresari en actes de conciliació al Centre de Mediació, Arbitratge i Conciliació (CMAC) i als Jutjats de lo Social.
• Tramitació de cartes de sanció als treballadors i d’acomiadaments objectius i disciplinaris.
• Representació i negociació amb els diferents Agents Socials en matèria de conflictes col·lectius (vaga, convenis col·lectius o d'empresa, eleccions sindicals...).
• Negociació i tramitació d'Expedients de Regulació d’Ocupació (ERO) davant l'Autoritat Laboral.

 

6. ACTUACIONS DAVANT ELS ÒRGANS DE GESTIÓ O INSPECCIÓ

•  Assistència i representació del empresari davant els òrgans de gestió de la Seguretat Social. Assessorament i preparació dels documents en relació a allò sol·licitat.
• Assistència i representació del empresari davant la Inspecció de Treball. Assessorament i preparació de documents en relació a allò requerit.
• Assessorament i gestió dels ajornaments o fraccionaments de pagament de les quotes patronals davant la Tresoreria General de la Seguretat Social.
• Ajornaments i devolucions de quotes de la Seguretat Social.

 

7. PREVENCIÓ D'ACCIDENTS DE TREBALL

• Assessorament i elaboració d’expedients d'acord a la Llei de Prevenció de Riscos Laborals.

 

8. PRESTACIONS

• Confecció de certificats d'empresa per a la sol·licitud de prestacions dels treballadors.
• Tramitació de las prestacions per atur, inclosa la capitalització i els subsidis.
• Assessorament i tramitació d'expedients en matèria de prestacions de la Seguretat Social i de la Generalitat de Catalunya: jubilació, Assegurança Obligatòria de Vellesa i Invalidesa (SOVI), invalidesa permanent, viduïtat, orfenesa, ajuts assistencials, prestacions no contributives, de classes passives...
• Assessorament i tramitació sobre els cursos impartits per persones o entitats autoritzades per la Fundació Tripartita per a la formació en l'ocupació.
• Actuacions davant el Fons de Garantia Salarial (FOGASA): sol·licitud de prestacions i convenis de recuperació.

 

9. ASSESSORAMENT PERMANENT I AMB CARÀCTER PREVENTIU.

En primer lloc, informant als nostres clients de les seves obligacions laborals, així com del calendari pel seu compliment.

En segon lloc, avisant de tots els canvis normatius mitjançant circulars periòdiques i butlletins trimestrals en suport paper i en suport digital.

En tercer lloc, estudiant la problemàtica tributària de cada cas en el seu conjunt i analitzant les operacions laborals amb anterioritat a la seva realització, determinant el càlcul dels costos de personal corresponent, mitjançant el mètode de simulació, i exercitant el dret d’opció més favorable, si escau, per tal de reduir-los legalment el màxim possible.